6.9 C
Warszawa
16 listopada 2024, sobota

Praktyki HRM

spot_img

Człowiek i technologia – HR przebudzenie mocy

Człowiek i technologia - HR przebudzenie mocy. W filmie „Marsjanin” (The Martian, 2015) astronauta Mark Watney zostaje przypadkowo porzucony na powierzchni Marsa. Dzięki własnej...

Zdrowie się opłaca. Jak kompleksowa opieka medyczna wpływa na ekonomię firm?

Zdrowie się opłaca. Jak kompleksowa opieka medyczna wpływa na ekonomię firm? Z najnowszego raportu Medicover pt. „Praca. Zdrowie. Ekonomia. Perspektywa 2021” wynika, że opieka...

Miękkie kompetencje dają twarde konsekwencje

Miękkie kompetencje dają twarde konsekwencje. Rozmowa z Martą Obrycką, dyrektorką merytoryczną studiów podyplomowych Akademia Nowoczesnego Zarządzania Coachingowego w WSM w Warszawie, o tym, co...

Outsourcing kadr ma sens

Outsourcing kadr ma sens. Rozmowa z Edytą Nieborak, Business Owner i CEO oraz Przemysławem Hermańskim, Business Owner firmy SPEK, o tym, w jaki sposób...

Zawód psychoterapeuta – pilnie potrzebny. Szczerze o pieniądzach odc. 98

W krajach OECD w każdym momencie 20% osób w wieku produkcyjnym cierpi na jakąś chorobę z domeny zdrowia psychicznego. 80% wszystkich chorych to osoby...

SmartLunch – smaczny benefit dla pracowników

SmartLunch - smaczny benefit dla pracowników. Wywiad z Mateuszem Tałpasz, CEO i pomysłodawcą firmy SmartLunch, którą kieruje od momentu powstania w 2014 roku. Dzięki...

Miliardy dla pracodawców od PFRON. Szczerze o pieniądzach odcc. 95

Ponad 3,5 miliarda złotych rocznie trafia do firm jeśli te zatrudniają osoby z niepełnosprawnościami. Co więcej kwota ta w najbliższych latach będzie rosła. System...

Porozmawiajmy otwarcie o pieniądzach. Dlaczego pracodawcy powinni dbać o dobrostan finansowy pracowników?

Porozmawiajmy otwarcie o pieniądzach. Dlaczego pracodawcy powinni dbać o dobrostan finansowy pracowników? Pandemia w oczywisty sposób zweryfikowała deklarowane wsparcie organizacji dla pracowników, a dla...

Dobra współpraca zaczyna się od umowy, czyli teoretyczny i praktyczny wymiar kontraktowania organizacyjnego

Dobra współpraca zaczyna się od umowy, czyli teoretyczny i praktyczny wymiar kontraktowania organizacyjnego. Silosy organizacyjne, czyli szczelnie zamknięte i niekomunikujące się ze sobą działy,...

Fanaberia czy must have? Jakich benefitów oczekują dziś pracownicy produkcji?

Fanaberia czy must have? Jakich benefitów oczekują dziś pracownicy produkcji? Aż 9 na 10 badanych pracowników fizycznych jest otwartych na nowe oferty pracy, a...

Sukces przez różnorodność – dlaczego warto zatrudniać osoby z niepełnosprawnościami? Rozmowa z Przemysławem Żydokiem, prezesem Fundacji Aktywizacja

Sukces przez różnorodność - dlaczego warto zatrudniać osoby z niepełnosprawnościami? Rozmowa z Przemysławem Żydokiem, prezesem Fundacji Aktywizacja o sytuacji osób z niepełnosprawnościami na rynku...

HR w czasie zmian. Ewolucja czy nowe otwarcie?

HR w czasie zmian. Ewolucja czy nowe otwarcie? W związku z pandemią nastąpiły rewolucyjne zmiany na rynku pracy, w funkcjonowaniu firm, a także w...

Stosujmy strategię „i” zamiast „albo”

Stosujmy strategię „i” zamiast „albo”. Każdy z nas jest liderem własnego życia. Łączymy w sobie różne role i tylko od nas zależy, jak nimi...

Zamiast trzech ekspertów jeden – triber!

Zamiast trzech ekspertów jeden - triber! Jednym z zawodów przyszłości jest triber. Brzmi dość enigmatycznie, ale jest to osoba, która ma pomóc dużym firmom...

Pełno(s)prawni w pracy – już 6 grudnia bezpłatna konferencja na temat aktywizacji osób niepełnosprawnych

Pełno(s)prawni w pracy – już 6 grudnia bezpłatna konferencja na temat aktywizacji osób niepełnosprawnych. Zapraszają Infor i Fundacja Aktywizacja. Jakie szanse i wyzwania czekają...
Warszawa
słaba mżawka
6.8 ° C
7.7 °
6.1 °
94 %
6.7kmh
100 %
sob.
8 °
niedz.
6 °
pon.
5 °
wt.
8 °
śr.
8 °

Bądź na bieżąco z najważniejszymi informacjami

Tylko najważniejsze wiadomości
prosto na Twoją skrzynkę

Sprawdź naszą Politykę Prywatności
i Regulamin Serwisu

Koniecznie zobacz