Tag: Kobiety na rynku pracy
Kobiety na rynku pracy. Szczerze o pieniądzach odc. 213
Sytuacja kobiet na rynku pracy wciąż jest gorsza niż mężczyzn. Dalej zarabiają mniej za tę samą pracę i rzadziej zajmują kierownicze stanowiska. Sytuację ma...
Za mało kobiet na rynku kapitałowym
Mimo że obecnie więcej kobiet zainteresowanych jest karierą w finansach i na rynkach kapitałowych, ich reprezentacja w sektorze wciąż jest niska. To wyzwanie, z...
Biznesowa mocna płeć. Czy można mówić o kobiecym stylu zarządzania?
Doświadczenia kryzysowe ostatnich lat znacząco wpłynęły nie tylko na funkcjonowanie wielu organizacji, przede wszystkim jednak skonfrontowały liderów i liderki i ich styl zarządzania z...
Słabo słyszalny głos. Co mówią badania o liczbie kobiet we władzach...
Według najnowszych danych, opracowanych przez 30% Club Poland, na koniec 2022 r., udział kobiet we władzach – definiowanych jako zarządy i rady nadzorcze –...
Cykl kobiety. Jak firmy wspierają pracowniczki na różnych etapach ich życia?
Przebieg kariery kobiet jest często związany z cyklem ich życia i rolami, jakie odgrywają. Kobiety menstruują, noszą ciąże, opiekują się dziećmi, przechodzą menopauzę. Nie...
Czy praca i rozwój mogą iść w parze?
W Banku Pekao S.A. ponad 70 proc. zatrudnionych to kobiety, dlatego organizacja kładzie duży nacisk na akcje wspierające ich rozwój – zarówno zawodowy, jak...
Gdzie te liderki, czyli kręta droga do przywództwa kobiet
Kobiety stanowią połowę społeczeństwa i przeważają wśród absolwentów wyższych uczelni. To ogromny potencjał. Niestety w dużej mierze niewykorzystany. Pracodawcy chętnie zatrudniają kobiety na stanowiskach...
Praca zdalna i co dalej? Innowacje na rynku pracy
Ostatnie lata przyniosły wiele zmian dla pracowników, a już na horyzoncie widać kolejne innowacje na rynku pracy. Praca zdalna, jeszcze niedawno będąca rzadkością, dziś...
Domowe finanse według Matki Polki
Domowe finanse według Matki Polki. Młode kobiety już wiedzą, że całkowite zdanie się w finansach na mężczyznę jest dla nich niekorzystne. Partnerstwo albo niezależność,...
Kobiety w branży IT – ruszyła 4.edycja programu mentoringowego Dare IT
Kobiety w branży IT - ruszyła 4.edycja programu mentoringowego Dare IT. Idealny czas na zmiany? Prawdopodobnie nie istnieje. Dlatego zamiast na niego czekać, warto...
Kobiety najbardziej odczuły negatywne skutki pandemii
Kobiety najbardziej odczuły negatywne skutki pandemii. Pandemia Covid-19 stała się istotnym czynnikiem stresogennym dla pracowników. Niepokojowi o stan zdrowia swojego i bliskich szybko zaczął...
Kobiety w czasie pandemii. Jak zmieniły się obciążenia pań dotyczące życia...
Kobiety w czasie pandemii. Jak zmieniły się obciążenia pań dotyczące życia osobistego i pracy? Pandemia była i jest równie trudna dla mężczyzn, jak i...
Kobiety doskonale wiedzą, czego chcą w sferze zawodowej
Kobiety doskonale wiedzą, czego chcą w sferze zawodowej. Jakie czynniki są dla Polek decydujące przy wyborze nowego miejsca pracy? Które benefity pozapłacowe uznają za...
Sytuacja kobiet na rynku pracy
Sytuacja kobiet na rynku pracy. Rok po wybuchu pandemii koronawirusa jej skutki społeczne i gospodarcze mogą mieć długofalowy wpływ na dążenie do równouprawnienia płci....
Kobiety w przemyśle 4.0.
Kobiety w przemyśle 4.0. Firmy Przyjazne Kobietom. Fabryka Mercedesa w Jaworze zwyciężyła w kategorii Firma Przyjazna Kobietom w Plebiscycie Gospodarczym Kobiece Twarze. Kapituła konkursu...
Kobieta pracująca nierówności się nie boi?
Tematyka nierówności płacowej kobiet i mężczyzn oraz „szklanego sufitu” od wielu lat, nie tylko w Polsce wzbudza olbrzymie emocje. Okazuje się jednak, że sytuacja...
Coraz więcej kobiet w transporcie drogowym
Według danych Ogólnopolskiego Centrum Rozliczania Kierowców (OCRK) 98 proc. zawodowych kierowców stanowią mężczyźni. Bardzo powoli w świat męskich ciężarówek wkraczają kobiety, które za kierownicą...
Raport Hays Poland: rodzic w pracy, czyli jak pogodzić obowiązki zawodowe...
Pogodzenie ról rodzinnych i zawodowych to ogromne wyzwanie – zarówno dla pracujących kobiet, jak i mężczyzn. Brak odpowiedniego wsparcia ze strony pracodawcy może odbijać...
Raport „KOBIETY NA RYNKU PRACY 2018”
Pracodawcom charakteryzującym się równym traktowaniem pracowników łatwiej jest pozyskać i zatrzymać wykwalifikowanych specjalistów. Jest to szczególnie istotne w kontekście niedoboru talentów. Pracodawcy są tego...
Czy Polki mają trudniej na rynku pracy?
Kobiety na rynku pracy czują się mniej pewnie niż mężczyźni. Blisko 24% z nich boi się utraty pracy, a co gorsza niepewność przekłada się...