Tzw. dieta zachodnia może upośledzać pracę mózgu – już po tygodniu jedzenia produktów o wysokiej zawartości cukrów i tłuszczu (w tym fast foodów) uczestnicy...
Spadek bezrobocia towarzyszy nam od długiego już czasu. Wskaźnik Rynku Pracy (WRP) informujący z wyprzedzeniem o przyszłych zmianach wielkości bezrobocia w lutym ponownie zmalał....
W lutowym numerze Personel&Zarządzanie tematem przewodnim jest różnorodność i kultura włączania, natomiast wydanie specjalne poświęciliśmy nowym technologiom w firmie. Nowy numer Magazynu Personel&Zarządzanie możesz...
Praca za granicą czyli w Niemczech lub Wielkiej Brytanii. Tak wynika z globalnego badania Workmonitor, przeprowadzonego przez firmę Randstad. Na kraje te wskazuje co...
Zmiana pracy to dobry moment, aby przy okazji nowego zakresu obowiązków i wyzwań, zadbać również o swoje zarobki. Rozmowa na temat oczekiwań finansowych i...
O tym jak osiągnąć równowagę pomiędzy pracą a życiem osobistym piszemy w cyklu artykułów poradnikowych Wellbeing Wednesday.
Współczesny employer branding opiera się dążeniu pracodawców do...
Bezrobocie wzrosło a to informacja ważna dla firm. W ubiegłym roku, wobec braków pracowników, pracodawcy, byli skłonni zatrudniać osoby bez koniecznych kwalifikacji i doszkalać...
W ciągu standardowego 8-godzinnego dnia pracy pracownik biurowy produktywnie wykonuje swoje obowiązki zaledwie przez 3 godziny. Co więcej, produktywność pracowników spada w ciągu dnia!
Nic...
Praca "na czarno " - zgodnie z najnowszym sonadażem przzynaje się do niej dokłanie 16% dorosłych Polaków. Większość (58%) nie potępia takiej formy zarobkowania...
Rozmowa kwalifikacyjna to najważniejszy etap w poszukiwaniu pracy. To realna szansa na zmianę perspektyw zawodowych, ale też całego życia. Podczas spotkania z rekruterem mamy...
Praca zdalna - zdecydowana większość polskich pracowników liczy na możliwość jej wykonywannia przez co najmniej jeden dzień w tygodniu (86%). Rekordziści chcieliby pracować poza...
Wellbeing - wyzwania i paradoksy
Jednym z największych wyzwań współczesnych organizacji stało się tworzenie skutecznych systemów motywowania pracowników. Maria Magdalena Gulewicz w książce „Jak odzyskać utraconą skuteczność” opisuje, jak...
Webinar INFOR mówi o umiejętności adoptowania się do zmian, czerpaniu satysfakcji z doświadczania dyskomfortu, konfrontowaniu się z trudnościami i ciągłym rozwoju kompetencji. O tym...
Nie odczuwają stresu i
nie cierpią na bezsenność, bo jako jedni z nielicznych nie muszą bać się
automatyzacji. W dodatku zarabiają wystarczająco dużo, by nie martwić...