Przeszkadzanie w prowadzeniu sporu zbiorowego to przestępstwo. Organizacje związkowe w swoich sporach z pracodawcą mogą się posłużyć sporem zbiorowym. Przedłożenie informacji o wejściu w taki spór wiąże się z wieloma obowiązkami po stronie pracodawcy. Ich niedopełnienie może powodować odpowiedzialność karną za przestępstwo. Ustawa o rozwiązywaniu sporów zbiorowych przewiduje w art. 26 ust. 1 karę grzywny … Czytaj dalej Przeszkadzanie w prowadzeniu sporu zbiorowego to przestępstwo