Mobbing to też przestępstwo – a nawet wiele przestępstw. Mobbing, zgodnie z definicją zawartą w Kodeksie pracy, to działania lub zachowania dotyczące pracownika lub skierowane przeciwko pracownikowi, polegające na uporczywym i długotrwałym nękaniu lub zastraszaniu go, wywołujące u niego zaniżoną ocenę przydatności zawodowej, powodujące lub mające na celu poniżenie lub ośmieszenie, izolowanie go lub wyeliminowanie … Czytaj dalej Mobbing to też przestępstwo – a nawet wiele przestępstw