14.5 C
Warszawa
29 marca 2024, piątek

Praktyki HRM

spot_img

Skok na głęboką wodę. Jak badanie kompetencji może doprowadzić do dużych zmian w życiu zawodowym?

Skok na głęboką wodę. Jak badanie kompetencji może doprowadzić do dużych zmian w życiu zawodowym? Wielu ambitnych menedżerów i menedżerek w pewnym momencie swojej...

(Nie)ograniczone opodatkowanie. Jakie obowiązki ciążą na pracodawcy w związku z pobytem ukraińskiego pracownika ponad 183 dni w Polsce?

(Nie)ograniczone opodatkowanie. Jakie obowiązki ciążą na pracodawcy w związku z pobytem ukraińskiego pracownika ponad 183 dni w Polsce? Wojna w Ukrainie wybuchła 24 lutego...

Motywowanie to nie ocenianie

Motywowanie to nie ocenianie. Rozmowa z Piotrem Dracem, prezesem zarządu Advisio Poland, o nowoczesnych narzędziach badających poziom zaangażowania pracowników w organizacji. Wiadomo, że do realizacji...

Jak wygląda przyszłość rekrutacji? Najważniejsze trendy na rynku pracy

Jak wygląda przyszłość rekrutacji? Przede wszystkim to co jest już dziś mobilne będzie…jeszcze bardziej mobilne. W ciągu najbliższych 10 lat będziemy świadkami dalszego rozwoju...

Motywacja w różnych dyskursach. Jak poszczególne niepodważalne założenia wpływają na tok myślenia i działania?

Motywacja w różnych dyskursach. Jak poszczególne niepodważalne założenia wpływają na tok myślenia i działania? Temat motywacji, bez względu na sytuację, jest stale ważnym aspektem...

Najlepszy czas na działanie. W jaki sposób menedżer może wspierać siebie i innych podczas spadku motywacji?

Najlepszy czas na działanie. W jaki sposób menedżer może wspierać siebie i innych podczas spadku motywacji? Natłok informacji, danych i impulsów oraz intensywność przekazu,...

Dwuczynnikowa teoria w praktyce, czyli jak motywować pracowników w sytuacji niepewności i obniżonej kondycji psychicznej

Dwuczynnikowa teoria w praktyce, czyli jak motywować pracowników w sytuacji niepewności i obniżonej kondycji psychicznej. Nie istnieje coś takiego jak brak zaangażowania i motywacji....

Między zmiennością a stałością, czyli ekologiczny mózg jako fundament zdrowia w czasach BANI

Między zmiennością a stałością, czyli ekologiczny mózg jako fundament zdrowia w czasach BANI. Radość z życia, swoiste poczucie sensu istnienia połączone z doświadczaniem wewnętrznej...

Dorosnąć do roli lidera. Na co powinien zwracać uwagę menedżer, aby zostać skutecznym przywódcą?

Dorosnąć do roli lidera. Na co powinien zwracać uwagę menedżer, aby zostać skutecznym przywódcą? Wiele osób twierdzi, że zarządzanie ludźmi to proste i niewymagające...

Każdą zmianę zaczynamy od siebie

Każdą zmianę zaczynamy od siebie. Rozmowa z Anną Tarnowską, dyrektor ds. zarządzania personelem w Atos Poland Global Services, o tym, że rozwijanie samoświadomości menedżerów...

Rozważni i optymistyczni. O zmieniających się oczekiwaniach młodych Polaków na rynku pracy

Rozważni i optymistyczni. O zmieniających się oczekiwaniach młodych Polaków na rynku pracy. Studenci i absolwenci mimo skomplikowanej rzeczywistości i wyzwań, z jakimi się mierzą,...

Osłabione zasoby – jak pomóc pracownikom łagodzić stres?

Osłabione zasoby - jak pomóc pracownikom łagodzić stres? W środowisku zawodowym odporność na stres jest wysoce poszukiwana, szczególnie w dobie wyzwań pandemii, a obecnie,...

Zdrowa organizacja to przyszłość pracy

Zdrowa organizacja to przyszłość pracy. Realia, w których funkcjonujemy przez ponad dwa lata, wpłynęły na sposób wykonywania pracy i na nasze samopoczucie. Wiele aspektów...

Absolwent na ścieżce kariery – zapraszamy do udziału w rozmowie Iwony Bobrowskiej – Budny z Marco Ramirez

Absolwent na ścieżce kariery - zapraszamy do udziału w rozmowie Iwony Bobrowskiej - Budny z Marco Ramirez. Skończyłeś studia i szukasz pracy, a może...

Jak rozkochać w sobie pracodawcę podczas rozmowy rekrutacyjnej? Rozmowa Iwony Bobrowskiej-Budny z Ernestem Wenclem

Jak rozkochać w sobie pracodawcę podczas rozmowy rekrutacyjnej? Zapraszamy na rozmowę Iwony Bobrowskiej-Budny z Ernestem Wenclem. Jesteś menedżerem, dyrektorem, wysokiej klasy specjalistą i od...
Warszawa
bezchmurnie
17.2 ° C
18.1 °
15.8 °
40 %
6.2kmh
0 %
pt.
17 °
sob.
22 °
niedz.
23 °
pon.
20 °
wt.
13 °

Bądź na bieżąco z najważniejszymi informacjami

Tylko najważniejsze wiadomości
prosto na Twoją skrzynkę

Sprawdź naszą Politykę Prywatności
i Regulamin Serwisu

Koniecznie zobacz